Nos especializamos en selecciones de personal. Nos diferencia la rapidez, flexibilidad y la atención personalizada. Nuestro objetivo es asegurar e identificar a los candidatos más adecuados para la organización.

Ofrecemos asesoramiento profesional a medida a las organizaciones para mejorar su funcionamiento. Elaboramos un plan en conjunto con el fin de poder brindarles un diagnostico real de la situación actual y otorgar soluciones según cada organización y su problematica y/o oportunidad de mejora

Apoyamos al cliente a clarificar y alcanzar sus objetivos empresariales y personales. Buscamos una acción directa sobre las personas que son los verdaderos autores y responsables de la competitividad empresarial.

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Nos especializamos en selecciones de personal. Nos diferencia la rapidez, flexibilidad y la atención personalizada. Nuestro objetivo es asegurar e identificar a los candidatos más adecuados para la organización.
Buscamos perfiles, técnicos, administrativos, profesionales y ejecutivos.
Este proceso consta de las siguientes etapas:

  • Relevamiento del perfil
  • Reclutamiento
  • Evaluación y clasificación de los CVs
  • Envió de los candidatos preseleccionados a la empresa
  • Pedido de referencias laborales
  • Evaluación de test psicotécnico

Ofrecemos asesoramiento profesional a medida a las organizaciones para mejorar su funcionamiento. Elaboramos un plan en conjunto con el fin de poder brindarles un diagnostico real de la situación actual y otorgar soluciones según cada organización y su problemática y/o oportunidad de mejora.

Apoyamos al cliente a clarificar y alcanzar sus objetivos empresariales y personales. Buscamos una acción directa sobre las personas que son los verdaderos autores y responsables de la competitividad empresarial. Estamos enfocadas a lograr a la vez la eficacia en los resultados y la motivación y satisfacción personal de los trabajadores, cualquiera que sea su nivel.

 

Ofrecemos asesoramiento profesional a medida a las organizaciones para mejorar su funcionamiento. Elaboramos un plan en conjunto con el fin de poder brindarles un diagnostico real de la situación actual y otorgar soluciones según cada organización y su problemática y/o oportunidad de mejora.

 

Diseñamos e implementamos encuestas sobre clima laboral. Otorgamos un informe, un análisis y acciones de mejora.

 

Análisis de las especificaciones de los cargos de la empresa, observando las principales responsabilidades, ubicación en la organización, cargo superior inmediato, cargo subordinado, funciones y responsabilidades, educación, experiencia y capacidades personales.

 

Se analizan características de la personalidad del candidato, las fortalezas, debilidades, habilidades y potencialidades para un cargo específico. Puede ser para un nuevo ingreso en la empresa, pero también ante la posibilidad de un ascenso o cambio de puesto dentro la misma organización.

 

Apoyamos y orientamos a un empleado que se queda sin su puesto de trabajo a reinsertase en el mercado laboral.

 

El objetivo del taller es organizar y capacitar al área de recursos humanos para que puedan realizar selecciones de personal de forma independiente y profesional.

 

Creamos el departamento de Recursos Humanos en su empresa. Contratamos al personal adecuado o buscamos dentro de la organización. Los capacitamos en todas las funciones para que la empresa logre tener un departamento eficiente y profesional.

 

Realizamos y creamos técnicas de motivación a medida para cada empresa. Pensando en su personal y en ayudarlo a crear el mejor clima laboral y motivación. Cada solución es a medida y adaptada a su negocio.

 

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